Gyorskérdés
SZJA - Személyi jövedelemadó
Béren kívüli juttasás -Egészségpénztári hozzájárulás az alkalmazottnak
A Gyorskérdés szolgáltatás igénybevétele az Önadózó újság előfizetői részére biztosított. Az összes hozzászólás megtekintéséhez regisztráljon vagy lépjen be előfizetőként!
Az Önadózóval könnyebb lesz alkalmazni a jogszabályokat, követni a változásokat, teljesíteni az aktuális adózási, könyvviteli feladatokat, és elkerülni a buktatókat. A Gyorskérdés menüpontban pedig előfizetőként szakmai konzultációt kérhet.
Összesen: 2 db hozzászólás
Egyik munkáltató önkéntes egészségügyi pénztári hozzájárulást utalt alkalmazottjának 2013.decemberében. Az utalás összege 200 e Ft, mely egész 2013.évre vonatkozó juttatás.
Nem egyértelmű számomra, hogy most ez hogy adózik? Utólag legfeljebb 3 hónapra utalhat, vagy csak a kedvezményes adózásnak a feltétele ez? 2013.12. havi járulékbevallásban vallja be, de milyen Eho mértékkel? 219 e x16% és 219e x27% ? Köszönöm
Témanyitó hozzászólás
ZéZé,
A juttatás akkor minősül béren kívüli juttatásnak, ha legfeljebb 3 hónapra utólagosan történik a befizetés. A 70.§ (4) bekezdése egyes meghatározott juttatásnak csak azokat az eseteket engedi minősíteni, amelyek csak az értékhatárnak nem felelnek meg, egyéb feltételeknek igen, így a 200eFt-os utalás bérként lesz adóköteles.
papati
Szakértői hozzászólás
Köszönöm válaszát!
Felhasználói hozzászólás