Gyorskérdés
JÁRULÉKOK, TB - Járulékok, szociális hozzájárulási adó, társadalombiztosítási ellátások, nyugdíj.

Munkaviszony megszüntetése szülés előtt közös megegyezéssel


A Gyorskérdés szolgáltatás igénybevétele az Önadózó újság előfizetői részére biztosított. Az összes hozzászólás megtekintéséhez regisztráljon vagy lépjen be előfizetőként!

Az Önadózóval könnyebb lesz alkalmazni a jogszabályokat, követni a változásokat, teljesíteni az aktuális adózási, könyvviteli feladatokat, és elkerülni a buktatókat. A Gyorskérdés menüpontban pedig előfizetőként szakmai konzultációt kérhet.

boros_agnes 2019-11-27 11:25:32

Tisztelt Szakértő ,
Kft-ben dolgozó leendő Anyuka ,2019.12. hóban fog szülni.Az ügyvezető közös megegyezéssel 2019.12.31.-vel megakarja szüntetni a kismamával a munkaviszonyt. Ha megszűnik a munkaviszony a jövőre nézve lesz -e hátránya az alkalmazottnak ? -Még a Csedet sem vette igénybe.
Köszönettel : B.Á.

Témanyitó hozzászólás

Pap Attila Önadózó szakértő 2019-11-27 18:21:02

Kedves Ágnes,
Ha a munkaviszonya a CSED alatt szűnik meg, akkor sem a CSED, sem a GYED ellátása nem kerül veszélybe. Félve jegyzem meg, hogy "az ügyvezető közös megegyezéssel... meg akarja szüntetni" kifejezés valójában egy munkáltatói felmondást sejtet, melyet a babás időszak alatt az Mt. kifejezetten megtilt...
papattila

Szakértői hozzászólás

Összesen: 1 db hozzászólás


Vissza az előző oldalra

Webáruház

Szabályzatok

Szabályzatok kategória összes termékének megtekintése

E-Könyvek

E-Könyvek kategória összes termékének megtekintése

Szakkönyvek

Szakkönyvek kategória összes termékének megtekintése

E-Start

Önadózó segítség az ügyek elektronikus intézéséhez.


Vissza az előző oldalra