Gyorskérdés
JÁRULÉKOK, TB - Járulékok, szociális hozzájárulási adó, társadalombiztosítási ellátások, nyugdíj.

Tagi jogviszony jelenléti ív


A Gyorskérdés szolgáltatás igénybevétele az Önadózó újság előfizetői részére biztosított. Az összes hozzászólás megtekintéséhez regisztráljon vagy lépjen be előfizetőként!

Az Önadózóval könnyebb lesz alkalmazni a jogszabályokat, követni a változásokat, teljesíteni az aktuális adózási, könyvviteli feladatokat, és elkerülni a buktatókat. A Gyorskérdés menüpontban pedig előfizetőként szakmai konzultációt kérhet.

Egy telefonkereskedő cégnél az ügyvezető tagi jogvisszonnyal van bejelentve. A garantált bérminimumot kapja.
A jelenléti ívre azt írja be, hogy 10.00-20.00-ig dolgozott.

A kérdéseim:
-Egy tagi jogviszonyos ügyvezetőnek kell vezetni a jelenléti ívet?
-Havonta nem baj, ha csak a garantált bérminimumot kapja? Magyarul nincs neki túlóra elszámolva a tagi jogviszony miatt.
-Mi a helyes eljárás? A tagi szerződésben ezt hogyan rözgítsük?

Témanyitó hozzászólás

- Nem kell vezetnie.
- Lényegtelen, rá nem vonatkoznak az Mt. előírásai.
- Véleményem [...]

A szakértői válasz teljes tartalma aktív előfizetéssél, bejelentkezés után tekinthető meg.

Szakértői hozzászólás

Egy telefonkereskedő cégnél az ügyvezető tagi jogvisszonnyal van bejelentve. A garantált bérminimumot kapja.
A jelenléti ívre azt írja be, hogy 10.00-20.00-ig dolgozott.

A kérdéseim:
-Egy tagi jogviszonyos ügyvezetőnek kell vezetni a jelenléti ívet?
-Havonta nem baj, ha csak a garantált bérminimumot kapja? Magyarul nincs neki túlóra elszámolva a tagi jogviszony miatt.
-Mi a helyes eljárás? A tagi szerződésben ezt hogyan rözgítsük?

Összesen: 1 db hozzászólás


Vissza az előző oldalra

Webáruház

Szabályzatok

Szabályzatok kategória összes termékének megtekintése

E-Könyvek

E-Könyvek kategória összes termékének megtekintése

Szakkönyvek

Szakkönyvek kategória összes termékének megtekintése

E-Start

Önadózó segítség az ügyek elektronikus intézéséhez.


Vissza az előző oldalra