Gyorskérdés
MUNKAJOG - Munka Törvénykönyve

Munkaidőkeret - részmunkaidő - pótlékok

A Gyorskérdés szolgáltatás igénybevétele az Önadózó újság előfizetői részére biztosított. Az összes hozzászólás megtekintéséhez regisztráljon vagy lépjen be előfizetőként!

Az Önadózóval könnyebb lesz alkalmazni a jogszabályokat, követni a változásokat, teljesíteni az aktuális adózási, könyvviteli feladatokat, és elkerülni a buktatókat. A Gyorskérdés menüpontban pedig előfizetőként szakmai konzultációt kérhet.

processtech 2020-02-20 19:43:38

Vendéglátó egységben munkaidő keretben vannak foglalkoztatva teljes ill. részmunkaidőben a dolgozóink. A nyitvatartás úgy hozza, hogy a beosztás szerinti napi munkaidő kezdetének - befejezésének időpontja nem mindig ugyanaz. Kérem segítségét a helyes bérszámfejtéshez, milyen pótlékokat kell számfejteni havonta illetve a munkaidőkeret végén.
Köszönettel: Kovács Éva

^{Témanyitó hozzászólás}

Pap Attila Önadózó szakértő 2020-02-23 11:19:06

Kedves Éva,
Ha a kereten felül végeznek munkát, akkor rendkívüli munkáért járó pótlékra jogosultak 50%, illetve 100%-os pótlékkal, attól függően, hogy pihenőidőben/pihenő napon vagy azon kívül történik a túlmunka.
Ha a munka kezdése rendszeresen (a beosztás 1/3-át elérő) úgy változik, hogy 4 órás eltérés van a legkorábbi és a legkésőbbi kezdés közt, akkor 30%-os műszakpótlékot kell számfejteni a 18 és a 6 óra közti munkavégzésre.
Ha 22 és 6 óra közti munkavégzés történik, akkor 15%-os éjszakai pótlékra jogosult a dolgozó (kivéve, ha erre az időre műszakpótlékot kap).
papattila

^{Szakértői hozzászólás}

Összesen: 1 db hozzászólás

Vissza az előző oldalra