Gyorskérdés
KKV - Kis- és középvállalkozások

Szakképzetség

A Gyorskérdés szolgáltatás igénybevétele az Önadózó újság előfizetői részére biztosított. Az összes hozzászólás megtekintéséhez regisztráljon vagy lépjen be előfizetőként!

Az Önadózóval könnyebb lesz alkalmazni a jogszabályokat, követni a változásokat, teljesíteni az aktuális adózási, könyvviteli feladatokat, és elkerülni a buktatókat. A Gyorskérdés menüpontban pedig előfizetőként szakmai konzultációt kérhet.

hoffmanne72 2016-10-10 11:30:44

Tisztelt Szakértő!

Ha egy társaság olyan tevékenységet szeretne végezni, amelyhez az ügyvezetőnek nincs végzettsége, gondolom az alkalmazottjának kell lennie.Konkrétan éjszakai bárban pultos munkáról lenne szó.
1.) Ha kell, részmunkaidőben foglalkoztatható-e az alkalmazott, esetleg egyszerűsített foglalkoztatás lehet-e.
2.) Ha kell végzettség, az egy ellenőrzés esetén elegendő-e, ha az ügyvezető úgy dönt, hogy megkezdi a képzést, és ezt szerződéssel alá tudja támasztani?
köszönöm válaszát:
Szilvi

^{Témanyitó hozzászólás}

Pap Attila Önadózó szakértő 2016-10-11 05:46:04

Szilvi,
Ha jogszabály szakmai képzettséget ír elő valamely tevékenység végzéséhez, akkor azt csak az végezheti, aki azzal rendelkezik. Azaz ha részmunkaidőben el tudja látni ezen feladatát, akkor érdektelen a munkaidő hossza. Egy esetleges ellenőrzésen nem kimentő ok, hogy az ügyvezető már elkezdte a képzést, legfeljebb a jogkövetkezmény alkalmazásánál egy enyhítő körülmény.
papattila

^{Szakértői hozzászólás}

Összesen: 1 db hozzászólás

Vissza az előző oldalra