Gyorskérdés
SZJA - Személyi jövedelemadó

Béren kívüli juttatás adózása

A Gyorskérdés szolgáltatás igénybevétele az Önadózó újság előfizetői részére biztosított. Az összes hozzászólás megtekintéséhez regisztráljon vagy lépjen be előfizetőként!

Az Önadózóval könnyebb lesz alkalmazni a jogszabályokat, követni a változásokat, teljesíteni az aktuális adózási, könyvviteli feladatokat, és elkerülni a buktatókat. A Gyorskérdés menüpontban pedig előfizetőként szakmai konzultációt kérhet.

AgóraCsaba 2015-08-04 10:47:39

Tisztelt Szakértő!

Megerősítést szeretnék kérni Öntől, hogy ha egy munkavállalónak (hallgatói jogviszonnyal is rendelkezik) a félévi tandíja 300.000,- Ft (és a cég átvállalja a költségeket) akkor -jól értelmezem-e -hogy a minimálbér 2,5-szereséig, azaz 105.000,- Ft x2,5 = 262.500,- Ft 1,19-szeresének (312.375,- Ft) 16 %-a SZJA, 14 %-a EHO, valamint 300.000-262.500=37.500 x 1,19=44.625,- Ft 16 %-a SZJA, 27 %-a EHO?
Az adót a munkáltató fizeti, viszont könyvelésben ha a képzésről számlát kap a cég, az személyi jellegű egyéb ráfordítás és az adó elszámolását a következőképpen kell elszámolni : T 56 Bérjárulékok SZJA -K SZJA (462), T56 Bérjárulék EHO -K 464 EHO?

Évente maximum 500.000,- Ft számolható el?

Abban az esetben ha védőszemüveget is kapott a munkavállaló, kizárólag a munkahelyén használva monitor előtti használathoz, az beletartozik e az 500.000,- Ft-os keretösszegbe?

Segítségét előre is köszönöm.

^{Témanyitó hozzászólás}

Pap Attila Önadózó szakértő 2015-08-05 07:30:07

A fizetendő szja személy jellegű ráfordításként könyvelendő, ahová maga a képzési költség (T55). Az éves keretösszeg 2015-ben 450eFt, amiből a képzési költségre 14% eho fizetése mellett csak 200eFt-ot lehet elszámolni, a többi 27% eho-s 450eFt-ig. A védőszemüveg nem tartozik ide, az vagy adómentes vagy jogviszony szerint adózik.
papattila

^{Szakértői hozzászólás}

Összesen: 1 db hozzászólás

Vissza az előző oldalra