Gyorskérdés
JÁRULÉKOK, TB - Járulékok, szociális hozzájárulási adó, társadalombiztosítási ellátások, nyugdíj.

Kft és katas bt tagjainak biztosítási jogviszonyának megítélése

A Gyorskérdés szolgáltatás igénybevétele az Önadózó újság előfizetői részére biztosított. Az összes hozzászólás megtekintéséhez regisztráljon vagy lépjen be előfizetőként!

Az Önadózóval könnyebb lesz alkalmazni a jogszabályokat, követni a változásokat, teljesíteni az aktuális adózási, könyvviteli feladatokat, és elkerülni a buktatókat. A Gyorskérdés menüpontban pedig előfizetőként szakmai konzultációt kérhet.

retep681 2018-08-01 10:40:55

Tisztelt Szakértő !

A következőkben kérem az állásfoglalásukat illetve válaszukat :

Tény :

1. katas bt- ben beltag kisadózó : anyának a fia ( F)
katas bt- ben kültag : anya ( A )

mellette “sima “ kft –ben a család az alábbi felállás mellett van :

2. tag : A
ügyvezető : A

Az anya nyugdíjba vonul és a következő változást tervezik :

A kft ben a tag az A és F lenne 50-50 % –ban , az ügyvezető F lenne .

1. Ebben az esetben jól gondolom-e , hogy az F nak beállna a minimálbér utáni fizetési kötelezettsége a kft-ben ( tag és ügyvezető is egyben ) így itt lenne a fő biztosítási jogviszonya , viszont a bt-ben az 50 eft helyet 25 eft lenne a kata ?

2. Amennyiben az F nem lenne tag csak ügyvezető , akkor az ügyvezetést végezheti-e 0 Ft megbízási díjért , miközben a katas kisadózói státusza ( 50 eft ) változatlan lenne ?
3. Amennyiben az öregségi nyugdíj mellett az A tagi jogviszonyban dolgozik 0 ft-ért , akkor keletkezik-e bármilyen jár járulékfizetési kötelezettsége ?
4. Az anya az év folyamán eseti munkaviszonyt is kötne , ez befolyásolja –e a biztosítási jogviszonyát illetve az esetleges járulékfizetését a kft-ben .

Válaszukat előre is köszönöm

^{Témanyitó hozzászólás}

Pap Attila Önadózó szakértő 2018-08-01 11:09:26

1. Igen, jól gondolja.
2. Igen, tehetné.
3. Csak az eüszolg.járulékot kell megfizetnie, mivel nem biztosított kieg.tevékenységet végző társas vállalkozó lenne.
4. Ha nem a társaságával kötné az eseti munkaszerződést, akkor nem befolyásolná.
papattila

^{Szakértői hozzászólás}

Összesen: 1 db hozzászólás

Vissza az előző oldalra