Gyorskérdés
JÁRULÉKOK, TB - Járulékok, szociális hozzájárulási adó, társadalombiztosítási ellátások, nyugdíj.

Ügyvezető jogviszonya

A Gyorskérdés szolgáltatás igénybevétele az Önadózó újság előfizetői részére biztosított. Az összes hozzászólás megtekintéséhez regisztráljon vagy lépjen be előfizetőként!

Az Önadózóval könnyebb lesz alkalmazni a jogszabályokat, követni a változásokat, teljesíteni az aktuális adózási, könyvviteli feladatokat, és elkerülni a buktatókat. A Gyorskérdés menüpontban pedig előfizetőként szakmai konzultációt kérhet.

javito 2020-04-29 12:25:10

Tisztelt Önadózó!
1994 óta működő Kft ügyvezetője tevékenységét megbízással látja el. Így a járulékokat is természetesen a garantált bérminimum és a jogszabályban előírtak alapján meg is fizette.
Jelen helyzetben , mivel nincs megrendelése, szeretné megbízását átminősíteni alkalmazottivá, és munkaidejét csökkenteni 2 órára.
Kérdésem: mivel a társasági szerződésben az szerepel, hogy ügyvezetői tevékenységét megbízással látja el, kell e módosítani társasági szerződést ahhoz, hogy alkalmazottként legyen, és elég, ha bejelentem a 1041-esen a jogviszony módosulást. Ügyvéddel beszéltem, aki azt tanácsolta, hogy elég a 1041-es bejelentés, mert nem kötelező eleme a társasági szerződésnek a jogviszony megnevezése.
Én úgy emlékszem, hogy továbbképzések alkalmával mindig azt mondták, hogy társasági szerződésben is rögzíteni kell.
Amennyiben nem szükséges módosítani, melyik jogszabály alapján tudom ezt megtenni.
Köszönettel: MI

^{Témanyitó hozzászólás}

javito 2020-04-29 12:50:36

Tisztelt Önadózó!
feltett kérdésemnél rosszul írtam a jogviszonyt, nem megbízási jogviszony, hanem társas vállakozói.
. Köszönöm. MI

^{Felhasználói hozzászólás}

Összesen: 1 db hozzászólás

Vissza az előző oldalra